+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Нужно ли оплачивать больничный лист работодателем между выплатами зп

Нужно ли оплачивать больничный лист работодателем между выплатами зп

Лист нетрудоспособности или, как многие привыкли называть, больничный лист выдает медицинская организация. В конце статьи есть шпаргалка. Работнику была начислена заработная плата:. Шаг 1. Шаг 5. Страховой стаж Комовой составляет 5 лет.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Так, при болезни или травме:. Смотрите нашу памятку для бухгалтера по новому порядку выплаты пособий с года.

Все, что нужно знать о больничном

Лист нетрудоспособности или, как многие привыкли называть, больничный лист выдает медицинская организация. В конце статьи есть шпаргалка. Работнику была начислена заработная плата:. Шаг 1. Шаг 5. Страховой стаж Комовой составляет 5 лет. Особенность: количество больничных листов должно соответствовать количеству мест работы. Работник может поступить так:. Территориальный орган ФСС напрямую выплачивает пособия гражданам соответствующего региона.

Пособие рассчитывает также территориальный орган ФСС. Электронные больничные. Памятка бухгалтеру На отправлено письмо для подтверждения. Вы можете изменить адрес. Если вы не получаете письма на , прочтите инструкцию или подпишитесь на другой адрес. В Яндекс. Экстерн доступно два новых вебинара. Правила, примеры, ответы на вопросы, калькулятор расчета больничных.

Кто выдает больничный лист Лист нетрудоспособности или, как многие привыкли называть, больничный лист выдает медицинская организация. Как правильно вести суммированный учет рабочего времени: 5 основных правил. Часть первая? Подтвердите электронную почту На отправлено письмо для подтверждения.

Подписка на рассылку Вы подписаны на рассылку Если вы не получаете письма на , прочтите инструкцию или подпишитесь на другой адрес. Что делать, если письма Школы не приходят вам? Чтобы письма не попадали в спам, добавьте свой адрес в адресную книгу. В Mail. Смотрите 4 полезных видеоурока, проходите онлайн-тесты и получите электронный сертификат Контур. Приглашаем бухгалтеров и главных бухгалтеров коммерческих организаций.

Материалы по теме. Бесплатно для Экстерна. Изменения, актуальные вопросы. Шпаргалка бухгалтеру. А Т , 3 февраля, Добрый день,такой вопрос - устроена в ООО с 17,11,г.. Должен ли мне работодатель оплатить больничный лист? М С , 19 января, Доброй ночи! Подскажите пожалуйста , я вышла в отпуск по беременности и родам с 11 января года, в женскую к предоставила справки с двух мест работы , но мне выдали один больничный , ссылай на то что уже не выдают два, типо можно один отдать в обе организации.

Но суть в том что моего доходу в одной организации превышает лимит больничного тыс. Я опасаюсь того что мне могут отказать оплату со второй организации, так как там у меня тоже выходит около тыс руб. Юлия Бусыгина , 22 января, Добрый день! Но обращается работник с необходимыми документами к работодателю работодателям.

Если весь расчетный период Вы работали у тех же работодателей, что и в настоящее время, то обратиться нужно ко всем работодателям. Соответственно, одного листка нетрудоспособности недостаточно. Оксана Суслова , 31 августа, Юлия Бусыгина , 4 сентября, Оксана, здравствуйте! Спасибо за комментарий. В статье отражено.

Еще мнения Алексей Манаков , 26 августа, У нас районный коэффициент 1,3 , а так-же северный тоже 1,3. При зар. Вопрос: при расчете больничного учитывается только районный? Или тоже суммируются? Юлия Бусыгина , 27 августа, Алексей, здравствуйте! В расчет среднего заработка при исчислении пособия по временной нетрудоспособности включаются суммы оплаты труда, исчисленные с применением районного коэффициента и процентной надбавки.

То есть, средний заработок уже изначально учитывает повышенные размеры оплаты труда. Соответственно, к рассчитанной сумме пособия не нужно применять коэффициент и надбавку.

Алексей Манаков , 27 августа, Забыл написать, если расчет происходит из МРОТ, так как работник отработал год, а за предыдущий не было заработка, то есть нет 24 месяца? Юлия Бусыгина , 28 августа, Алексей, если работник год отработал, то возможно сумма выплат, произведенных за этот год, окажется выше, чем исходя из МРОТ.

В таком случае пособие не будет считаться исходя из МРОТ. Если же выплаты за указанный год окажутся все же меньше, то в таком случае при расчете пособия надо увеличить МРОТ только на районный коэффициент ч.

Дарья Головенко , 17 октября, Размер пособия по временной нетрудоспособности за месяц не может быть больше МРОТ, установленного на месяц, за который выплачивается пособие, если работник: 1 Имеет страховой стаж меньше 6 месяцев 2 Без уважительных причин нарушил режим лечения 3 Получил травму вследствие алкогольного опьянения 4 Заболел вследствие алкогольного опьянения 5Является иностранцем подскажите ответ.

Юлия Семенова , 26 ноября, Екатерина Стройкова , 1 августа, У меня вопрос. Я в этом году легла в больницу на плановую аперацию, и с 30 мая по 11 июня был больничный, мне заплатили за него р, после мне открыли следующий больничный с 11 июня и про длился до 16 июля, за него мне перечислили уже по новому р, и с 16 июля мне открыли больничный лист до 26 июля. При этом я начала работать у одного работодателя с г, в году уволилась и начала работать в другой организации, без прерывания.

Сейчас моя зарплата составляет р. Мне кажется мне больничный рассчитали не правильно? Подскажите пожалуйста?!! Юлия Бусыгина , 2 сентября, Екатерина, добрый день!

К сожалению, не могу сказать, о правильности или неправильности произведенного расчета, так как для этого, например, нужно четко знать произведенные в расчетном периоде выплаты, на которые начислялись страховые взносы, и ряд других моментов. При этом отмечу, что если пособие по временной нетрудоспособности рассчитывается в году, то в расчет включаются выплаты, произведенные работодателем работодателями в и годах включаются только те выплаты, на которые начислялись страховые взносы.

Если страховой стаж составляет 8 лет и более, то пособие будет рассчитываться именно из этого числа, то есть из ,51 руб. При этом отмечу, что если выплаты, произведенные в и году были ниже МРОТ, то расчет должен был быть произведен именно исходя из МРОТ сейчас - 11 руб. Мадина Хапсирокова , 15 мая, Спасибо за статью, просто и понятно. Но у меня остался такой вопрос. Сотрудник с Один больничный у него с 16 по 25 апреля первая больница , второй с 26 апр по 04 мая вторая больница , всего 19 дней.

Не совсем пойму, мы ему оплачиваем первые 3 дня, а остальные 16 дн ФСС, или мы должны оплатить 3 дня с каждого больничного? В первом больничном строка "Приступить к работе с" не заполнена, а в строке "Иное" указано Во втором больничном в строке "Приступить к работе с" указана дата Елена Галичевская , 22 мая, Добрый день, спасибо за интересный вопрос.

Оплатить больничные нужно так это одно заболевание, второй больничный по сути является продолжением первого : первые три дня за счет средств работодателя, остальные дни - за счет средств ФСС. Виктория Тори , 27 апреля, Если я в Елена Галичевская , 28 апреля, Добрый день. По общему правилу, если вы идете на больничный в году, в расчет берутся - годы.

Прямые выплаты и ЭЛН: отвечаем на вопросы участников вебинара

В соответствии с абз. Согласно п. В силу пп. Следовательно, обязанность продлевать отпуск на число календарных дней временной нетрудоспособности возникает у работодателя только в случае временной нетрудоспособности самого работника вследствие заболевания или травмы. Согласно абз.

Каковы сроки оплаты больничного листа в 2020 - 2021 годах?

Да, работодатель должен выплатить денежную компенсацию в ситуации, когда выплата пособий по временной нетрудоспособности произошла с нарушением установленного срока. Расскажем подробнее. Правила оплаты больничного листка установлены в Федеральном законе от Так, согласно ч. А выплата пособия осуществляется в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы. При этом в ч.

При этом оплата пособия по нетрудоспособности осуществляется в ближайший, после такого назначения, день выплаты заработной платы. Пример: Иванов И. Стоит заметить, что в организации заработная плата выплачивается 10 и 25 числа каждого месяца.

Во всех остальных случаях пособие выплачиваются только по одному из последних мест работы по выбору - либо по основному месту работы, либо по совместительству части 2. Е сли застрахованное лицо на момент наступления страхового случая занято у нескольких страхователей и в двух предшествующих календарных годах было занято у тех же страхователей , пособие по беременности и родам назначается и выплачивается ему страхователями по всем местам работы.

Меняется только источник выплаты. Работодатель хранит все подписанные заявления.

Когда обязаны выплатить больничный лист

.

.

Оплата больничного с опозданием

.

Листок нетрудоспособности. Пособие по временной нетрудоспособности

.

за первые три дня выплаты идут из средств работодателя (страхователя); Максимальная оплата больничного листа поставлена в.

.

.

.

.

.

Комментарии 0
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Пока нет комментариев.